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調査報告】3月8日は国際女性デー 職場の「ジェンダーハラスメント」の実態について “ジェンハラ”被害経験者は27.6% 47.8%が男女格差のある職場で働いている実態が浮き彫りに 「お茶くみ・掃除は女性の仕事」「男は力仕事」など 性別による業務分担意識が根強く残る ....
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あなたの行動大丈夫?ジェンダーハラスメント(ジェンハラ)に関して.
多様化するハラスメントへの対策は「働きやすさ」を前提にした職場づくりがコツ!|オフィスの考え方 アスクル みんなの仕事場.
職場で起こるハラスメントの種類ー企業が取るべき対応と対策ー - Humap アスマークのHRサービス.
ご存じですか?ハラスメント防止対策の義務化、ますます関心が高まっています! | 【公式】きらりほけん|きらり保険 山口県周南市・山口市・宇部市・下関市・岩国市の保険代理店.
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